Hongda Group
走進宏達
SINCE1979
四川宏達集團
HONGDA GROUP
四川宏達集團(以下簡稱“宏達集團”)始建于1979年7月,具有40多年發展歷史、管理積淀和文化底蘊,是中國500強企業、中國最大500家企業集團、全國優秀民營企業、中國優秀誠信企業和四川省委省政府重點培育的大企業大集團之一,產業涵蓋工業、礦業、金融、地產、貿易和投資六大板塊,管理資產逾5000億元人民幣,員工20000余人,國內外成員企業60家,控股1家上市公司,年實現銷售收入400多億元,利稅30多億元。
作為有實力、有品牌、負責任、講誠信的大型現代企業集團,宏達集團秉承“宏則龍騰滄海,達則兼善天下”的企業使命,弘揚“認真做人,認真做事”的企業精神,恪守“重人品人才,重競合共贏,重品牌創新,重環境服務”的核心價值觀,以“全力打造一個可持續發展、具有國際競爭力、受尊敬、可信賴的現代企業集團”、“建百年宏達,立長青基業”為愿景和目標,實施科學發展戰略、強化規范經營意識、構建創新管理模式、提高核心競爭能力、推動企業廣泛聯合、塑造優秀企業文化、注重社會公眾形象、履行企業社會責任,不斷為國家、民族、社會、股東和員工創造價值,全面提高競爭優勢、綜合實力、經濟效益和社會效益,實現企業健康、持續發展,實現干部員工健康、持續成長。
宏達集團先后歷經了艱辛創業(1979~1985)、對外聯合(1986~1992)、改制轉型(1993~2001)、快速發展(2001~2010)和藍海戰略(2010年以后)五個階段,與中國改革開放和經濟發展同頻共振。作為有實力、重品牌、負責任、講誠信的大型現代企業集團,宏達秉承“宏則龍騰滄海,達則兼善天下”的企業使命,弘揚“認真做人,認真做事”的企業精神,恪守“重人品人才,重競合共贏,重品牌創新,重環境服務”的核心價值觀,以“全力打造一個可持續發展、具有國際競爭力、受尊敬、可信賴的現代企業集團”、“建百年宏達,立長青基業”為愿景和目標,實施科學發展戰略,強化規范經營意識,構建創新管理模式,提高核心競爭能力,推動企業廣泛聯合,塑造優秀企業文化,注重社會公眾形象,履行企業社會責任,不斷為國家、民族、社會、股東和員工創造價值,全面提高競爭優勢、綜合實力、經濟效益和社會效益,實現企業健康、持續發展,實現干部員工健康、持續成長。宏達集團全面推行戰略性社會責任管理,全力倡導踐行“十大社會責任”,在抗震救災、光彩事業、慈善公益和新農村建設等方面榮獲多項黨和國家的表彰獎勵,10余年現金捐贈已達8億多元。
圖片一
圖片二